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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 定義“網絡組織是一個社會網絡，它滲透了正式組織的邊界，消除了正式群體和部門的限制因素，形成了不同類型的人際關系”的學者是（）

    第五章 練習題

    卷面總分：100分     試卷年份：    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    試題序號

    定義“網絡組織是一個社會網絡，它滲透了正式組織的邊界，消除了正式群體和部門的限制因素，形成了不同類型的人際關系”的學者是（）

    • A、韋恩?貝克
    • B、雷蒙德?邁爾斯
    • C、查爾斯?斯諾
    • D、漢斯?托雷利
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    在豪斯提出的激勵力量理論中，“工作本身能滿足的個人成就感和滿足感”指的是（）

    • A、行為內在激勵
    • B、任務內在激勵
    • C、任務外在激勵
    • D、行為外在激勵

    布朗認為激勵是人們一些信念的結果，這些信念不包括（）

    • A、一個人努力的結果是績效
    • B、一個人因有績效這一個媒介而得到報酬
    • C、一個人得到報酬后，看到報酬的價值
    • D、一個人期望的目標是獎勵

    構成網絡型組織的有形要素不包括（）

    • A、網絡結點
    • B、信息技術平臺
    • C、其他有形資源
    • D、.網絡戰(zhàn)略目標

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